Redacția Pandurul angajează! Trimite CV-ul tău însoțit de răspunsul la întrebarea: De ce ai vrea să lucrezi la Pandurul? la [email protected] până la data de 15 ianuarie 2025.

Căutăm jurnaliști entuziaști, cu dorința de a face diferența. Experiența este un plus, dar dacă ai talent, ne dorim să te cunoaștem chiar dacă ești la început de drum! Vrem să ai abilități excelente de scriere și documentare, ar ajuta să ai capacitatea ori deschiderea de a lucra sub presiunea termenelor limită. Noi îți oferim un mediu de lucru prietenos și creativ, unde ideile tale vor fi valorizate, șansa de a crește profesional, prin acces la traininguri și mentorat de la cei mai buni din domeniu, posibilitatea de a lucra la materiale care au impact real în comunitatea din Târgu Jiu și nu numai și un pachet salarial atractiv, adaptat pe experiența și performanța ta.

 

(închide)

Când va fi următoarea creştere salarială în minerit

Partea de salarizare din Contractul Colectiv de Muncă de la CE Oltenia va fi renegociată anul viitor. „Noi ne-am asumat în contractul colectiv o clauză privind renegocierea părţii de salarizare din Contractul Colectiv de Muncă. Depinde mult de rezultatul financiar din acest an, depinde dacă vom reuşi să scădem costurile cu certificatele de carbon“, a spus Ion Ruşeţ, consilier al managerului CE Oltenia.

„Proiecţia bugetară pe 2019 ne va arăta dacă există posibilitatea unor creşteri. În ceea ce priveşte economia la fondul de salarii, vom face o primă analiză în luna august. Dacă va exista această economie la finalul anului, va fi împărţită salariaţilor, ca şi anul trecut”, a mai spus Ruşeţ. (A.A.)

Vizualizări: 2,549

Trimite pe WhatsApp

Alte articole din Economie:

Citește și: