Două angajate ale Spitalului Județean de Urgență Târgu-Jiu au fost cercetate disciplinar de către comisia constituită prin dispoziția managerului. Acestea făceau parte din asociația care administra căminul de bătrâni din Țicleni, care funcţiona fără autorizaţie.

"Membrii comisiei au constatat că asistentul social și-a îndeplinit în mod defectuos două dintre atribuțiile de serviciu („depistează cazurile sociale și ia măsuri pentru instituționalizarea acestora în centre specializate” și „informează pe cei în cauză sau apaținătorii acestora asupra drepturilor de care beneficiază, conform legislației în vigoare, precum și asupra unităților de ocrotire socială existente”). Astfel, asistentul social nu trebuia să recomande pacienților sau aparținătorilor centre de ocrotire fără licență de funcționare, centre printre care se număra și cel din Țicleni", au transmis reprezentanţii SJU Târgu Jiu.

Comisia a concluzionat că cele doua asistente au recomandat în cunoștință de cauză atât centrele de ocrotire socială cu licență de funcționare, cât și pe cele fără. 

Cele două angajate au săvârşit abateri disciplinare, încălcând mai multe prevederi ale Regulamentului intern al SJU Târgu-Jiu și ale Codului de etică și deontologie profesională al personalului contractual al SJU Târgu-Jiu. 

Managerul unității medicale a decis sancționarea celor două angajate cu diminuarea salariului de bază cu 10% pe o perioadă de trei luni de zile, conform prevederilor Codului Muncii.  

De asemenea, raportul de cercetare întocmit de comisie va fi înaintat Agenției Naționale de Integritate în vederea stabilirii unui eventual conflict de interese în ceea ce le privește pe cele două angajate ale SJU Târgu-Jiu și dispunerea măsurilor care se impun.