O companie din Gorj, care este specializată în echipamente industriale, a înlocuit parte din meseriași cu roboți. Angajaților rămași le oferă salarii atât de motivante, încât mulți dintre angajați își îndeamnă și copiii să muncească aici. E povestea unei afaceri care îmbină partea umană cu cea automată și toată lumea are de câștigat mai ales că forță de muncă se găsește tot mai greu când vine vorba de oameni calificați, iar sudorii sunt din ce în ce mai dificil de găsit. 

Dumitru Mărgeloiu, om de afaceri din județul Gorj, a vorbit despre importanța automatizării proceselor de prelucrare a metalelor. A pariat pe robotizare de câțiva ani și a câștigat. „E foarte bine să fii într-o nișă și să faci ceva deosebit, nu ce face toată lumea. În zonele de excelență, unde poți să mergi cât mai către vârf, te caută oamenii, nu mai ești tu nevoit să-i cauți pe ei. Este o companie înființată imediat după anul 1989. E înființată în 1990. Atunci, ne ocupam de alte treburi, conform timpului. Am evoluat și suntem unul dintre jucătorii importanți din piața românească în ceea ce privește robotizarea, cobotizarea, automatizarea proceselor de prelucrare a metalelor, în special, în ceea ce privește sudarea”, a mărturisit Dumitru Mărgeloiu, într-o emisiune la TVR Craiova.

Robotizarea e o cale fără întoarcere, a mai adăugat antreprenorul. „Automatizarea, în general, înlocuirea muncii umane acolo unde se poate cu munca pe care o fac mașinile. Nu e scăpare. Oricâtă opoziție ar fi, de fapt, nu se va putea decât să se meargă pe această cale. Sunt munci complicate, grele. Meseria de sudor nu e cea mai iubită. Din ce în ce mai puțini tineri aleg să se facă sudori. Se lucrează în hale mari, în frig, în zgomot, în noxe. Nu e un vis pentru nimeni. Sudorii sunt din ce în ce mai rari. Nevoia a creat mecanisme de înlocuire a sudorilor. Aproape pentru orice sudură, pentru orice material, avem soluție tehnică de înlocuire. Am pus în funcțiune foarte multe automate de sudare robotizate care, pe lângă o creștere substanțială a productivității muncii, înlocuiește sudorul. Sudura e de calitate, productivitatea e mult mai mare, nu mai depinzi așa de factorul uman pentru că sudorul e om. El nu va lucra așa liniar toată săptămână. Pe când automatul nu știe de calendar, de Crăciun, de Paști, fără eroare”, a mai spus Dumitru Mărgeloiu, vicepreședinte al Asociației Oamenilor de Afaceri din județul Gorj. 

Compania sa nu are sudori pentru că echipamentele moderne își fac treaba. Iar acest trend câștigă tot mai mult teren în toată țara. „Nu am niciun sudor angajat pentru că nu sudăm. Folosim automatele noastre, le programăm, avem ingineri care cunosc foarte bine sudură. După ce livrăm linii tehnologice, le punem în funcțiune, le școlarizăm personalul clienților și plecăm când personalul e instruit, iar piesele pentru studiu le-am făcut programele, ei doar apasă butonul și automatul le face piesa. Noi combinăm treaba, omul și robotizarea”, a mai spus omul de afaceri.