Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a depistat un angajator din Motru care avea „la negru”, în cafe-bar, un salariat. Angajatorul s-a ales cu o amendă de 10.000 lei din partea inspectorilor de muncă. În total, ITM Gorj a aplicat, în ultima săptămână, 12 sancţiuni contravenţionale în valoare totală de 23.500 lei. Principalele deficienţe pentru care au fost sancţionaţi angajatori se referă la nerespectarea repausului săptămânal şi la munca suplimentară şi neîncheierea în formă scrisă a contractului individual de muncă, anterior începerii activităţii angajatului.